Leadership- und Teambuilding-Strategien für anspruchsvolle Märkte wie FMCG oder OTC
Bessere Führung.
Stärkere Teams.
Spürbare Ergebnisse.
Ich unterstütze Führungskräfte in Vertrieb und Marketing mit Leadership-Impulsen, die nicht im Seminarraum bleiben, sondern im Alltag wirken.
Führung war noch nie so herausfordernd
- Loyalität von Mitarbeitenden sinkt
- Fluktuation wächst
- Wunsch nach Home-Office kollidiert mit Bedürfnissen des Unternehmens
- Die Work-Life-Balance verschiebt sich immer mehr in Richtung Life
- Bis zu 4 komplett unterschiedliche Generationen und deren Bedürfnisse in einem Team
- Und obendrein immer schnellere Marktveränderungen
Führungskräfte in Vertrieb und Marketing von Unternehmen in anspruchsvollen Märkten wie FMCG und OTC spüren diese Dynamik besonders deutlich.
Die Folge: Stress in der Führung steigt. Ebenso die Unsicherheit. Fundierte, langfristig tragfähige Entscheidungen treffen? Auf jedem Level schwierig.
Wie wäre es, von außen praxisnahe Impulse zu bekommen, die Ihnen ganz neue Führungskompetenzen eröffnen? Damit Führung sich endlich wieder leicht und wirksam anfühlt?
So schärfe ich Ihr Leadership-Mindset
Ich unterstütze Führungspersönlichkeiten mit schnell umsetzbaren Leadership- und Teambuilding-Strategien, die helfen, wieder klare Entscheidungen zu treffen und Teams gezielt zu entwickeln.
Zusätzlich gebe ich einen Werkzeugkoffer an die Hand, der es ermöglicht, die neuen Erkenntnisse im Alltag zu implementieren.
Dabei adressiere ich speziell die Herausforderungen der Führungsaufgaben, denen sich Vertrieb und Marketing bei FMCG und OTC und in vergleichbaren Märkten gegenüber sehen.
Ihr Ergebnis: Eine neue Qualität in der Führung
- Sie verfügen über ein modernes Leadership-Mindset, das zu Ihren aktuellen Herausforderungen passt.
- Sie nutzen einen funktionierenden Werkzeugkoffer, mit dem Sie Ihre neuen Erkenntnisse in die Praxis umsetzen.
- Sie erleben, wie sich Teams stabilisieren, motivieren und in Bewegung kommen.
Warum bin ich die Richtige fürs Führungskräftetraining und Führungskräfte-Coaching?
Mit einer seltenen Kombination aus Praxisnähe, klarer Lösungsorientierung und empathischem Coaching-Stil bringe ich Teams in Bewegung und Führungskräfte in ihre volle Wirksamkeit.
- 26 Jahre Führungserfahrung: Führungskraft in Vertrieb und Marketing – vom internationalen Konzern bis zum erfolgreichen Unternehmensaufbau von Null an
- Tiefe Marktkenntnis: FMCG, OTC, Handel, Apotheken
- Absoluter Praxisfan: Meine Lösungen funktionieren im Alltag, nicht nur auf PowerPoint-Folien
- Mein Antrieb: Mit Menschen arbeiten und sie persönlich wie fachlich weiterbringen
Das sagen meine Kunden
„Gesucht hatte ich nach einer Methode für besseres Zeitmanagement. Gefunden habe ich durch das Coaching mit Angelika Kaufmann, welcher innere Überzeugungssatz mich blockierte, effizient zu handeln. Wir erarbeiteten, wie ich ihn überwinden kann. Das Coaching war so effizient, dass wir nur eine Session benötigten. Diese Erkenntnis setze ich seither erfolgreich in meinem täglichen Workload um.“
Senior Partner – Strategic Sales & High-Value Accounts
„Was mich an Angelika sofort begeistert hat, ist ihre Lebendigkeit und Echtheit.
Sie schafft es, mit ihrer positiven Energie, ihrem Humor und ihrem großen Erfahrungsschatz Menschen sofort mitzunehmen. Theorie wird bei ihr greifbar, Praxis lebendig – und genau das bleibt hängen. Ihre Trainings sind ehrlich, direkt und inspirierend zugleich. Man spürt in jedem Moment ihre Leidenschaft und ihre Erfahrung als Führungskraft – klar, menschlich und mitten aus dem echten Leben. Sie ist kein Coach von der Stange, sondern jemand, der Menschen wirklich erreicht und nachhaltig bewegt.“
Salesmanagerin
„Das Coaching hat mir in einer Phase des beruflichen Umbruchs sehr geholfen,
die eigentlichen Ursachen meiner Themen zu verstehen. Durch die strukturierte Herangehensweise konnte ich daraus eine klare und umsetzbare To-do-Liste entwickeln.“
Business Development Managerin
So arbeite ich
Mein Ansatz kombiniert Methoden des lösungsorientierten Kurzcoachings (LOKC®) nach Sabine Asgodom mit individuellem 1:1 Training, Beratung und Mentoring. Das bedeutet: kein klassisches Business-Coaching, sondern direkt, praxisnah, zielorientiert. Weniger abstrakt reflektierend, sondern viel mehr „So geht’s konkret weiter“.
Auch in meinen Trainings arbeite ich nah an der Realität der Teilnehmenden, mit viel Raum für Austausch, echter Reflexion und erprobtem Handwerkszeug für den Alltag. Statt trockener Theorie gibt’s klare Impulse, erfahrungsorientiertes Lernen – und spürbare Wirkung.
Ich bin ausgebildet in Trainingsdesign bei Anna Langheiter und zertifizierte Trainerin bzw. Coach für den LINC Personality Profiler, das 8S Stärkeprofil® sowie Insights® Discovery.
Meine Angebote
Leadership Training
- Vermittlung von Mindset, Skills und Methoden
- Konkret Umsetzbares, keine theoretischen Abhandlungen
- Führung & Leadership (inkl. Selbstführung & Kommunikation)
- Führungsstil und Führungsqualitäten
- Wirkung, Durchsetzungskraft & Resilienz
- Teamentwicklung mit Persönlichkeits-Tools
- B2B-Vertrieb, Consultative Selling, Key Account Management
Ziele
- Bewusstes Führen statt Durchwursteln
- Höhere Effizienz und weniger Stress aus Sicht der Führungskraft
- Höhere Effektivität der Führung aus Sicht der Mitarbeitenden
- Bessere Ergebnisse fürs Unternehmen dank klarer Ziele, besserer Motivation, gesteigerter Leistung, höherer Zufriedenheit und stärkerer Loyalität im Team
Ideal für: Führungskräfte jeder Führungsebene sowie für Leader wie Fachexperten oder Projektleiter.
Vom High Potential Junior bis zum Experienced Senior, der neue Impulse braucht. Auch für Unternehmer bzw. Inhaber kleinerer Firmen, für Techniker, Ingenieure oder Handwerker.
Individuelles Trainingsdesign, Präsenztraining in Gruppen oder Teams.
Leadership Sparring
- 1:1 Begleitung bei akuten Führungsthemen, Businessthemen und damit verbundenen Themen
- Lösungsorientierte Beratung und Unterstützung
- Bodenständig und pragmatisch
- Reflexion und Neuausrichtung in herausfordernden Situationen
Ziele
- Klarheit gewinnen und wieder in Handlungsfähigkeit kommen
- Raus aus dem Tunnel und neue Perspektiven finden
- Transformation umsetzen können
- Mehr Zuversicht und Leichtigkeit in der Führungsrolle
Ideal für: Führungskräfte jeder Führungsebene
Präsenztermine oder Video-Calls nach Absprache
Sind Sie bereit, Führung neu zu leben?
Lassen Sie uns sprechen und herausfinden, wie Sie mit praxisnaher Weiterbildung Ihre Leadership- und Teamherausforderungen wirksam angehen können.
